اطلاعیه 828 کمیته دفاع از حقوق زنان در خصوص روز جهانی کارگر

روز جهانی کارگر، بر همه کارگران ایران،

به ویژه زنان کارگر و سرپرست خانواده، مبارک و فرخنده باد.

اگر بپذیریم روز جهانی کارگر, روز پیکار نیروی کار بر علیه استثمار و بردگی طبقاتی است, باید بپذیریم که زنان کارگر ایرانی بعنوان بخش عظیمی از این نیروی کار, ستم و تبعیض ویژه ای را متحمل میشوند ، به ویژه در عرصه تولید و باز تولید، زیرا:

قوانین کار در جمهوری اسلامی ایران یعنی ستمی مضاعف و شکافی است عمیق برای نادیده انگاشتن حقوق زنان کارگر.

قوانین نابرابر و تبعیض آمیز به همه گونه پدیده ای در این مورد چنگ انداخته وهر روزه بدان تداوم می بخشد، از جمله:

 تقسیم کار متکی بر جنسیت, تمایز و پائین بودن سطح دستمزد، نقش زنان در خانواده و کارهای مربوط به امور خانگی و همچنین در رابطه با باز تولید جسمانی نیروی کار و نقش زنان در این مورد.

بانوان کارگر در جامعه کنونی ایران باتبعیض های چندگانه فرهنگی، اجتماعی، تاریخی و قانونی روبرو هستند، در مقابل بحران های سیاسی، اجتماعی و اقتصادی ایران هم جزو اولین قربانیان محسوب میشوند زنان کارگر،علاوه بر مشاغل کم در آمد و پرزحمت با ساعات کار طولانی و غیرقانونی، در شرایط کار مساوی با مردان نیز دستمزد کمتری دریافت می کنند، آنان پیوسته در صف اول اخراج از محل کار قرار دارند که متاسفانه افزایش نرخ بیکاری زنان نشانگر این واقعیت تلخ است و این قالب های جنسیتی در تمام زوایای زندگی زنان و در بسیاری از موارد بطور خشونت آمیزی خود را برخ می کشد. چه درعرصه “خصوصی” و چه در حوزه عمومی و اجتماعی.

در آمارهای رسمی زنان کارگر کمتر از پنج درصدکل کارگران را تشکیل می دهند زیرا اکثراً در بخش غیررسمی شاغل هستند بنابراین در آمار جایی ندارند هر چند در بخش رسمی نیز از حقوق اولیه قانونی خود کمتر بهره مند بوده و طبق قانون کار امتیازاتی که ظاهراً برای کمک به زنان کارگر در نظر گرفته شده موجب گردیده تا کارفرمایان به استخدام زنان کارگر، تمایلی نشان نداده و برای فرار از قانون مرخصی زایمان، حق شیردادن، ایجاد شیرخوارگاه و مهدکودک، از استخدام زنان کارگر سرباز زنند.

اعضای کمیته دفاع از حقوق زنان ضمن بزرگداشت روز جهانی کارگر، با استناد به مواد6/7/8 وماده23 بندهای1،2، 3و 4 اعلامیه جهانی حقوق بشر، خواهان پرداخت بموقع دستمزد، افزایش دستمزد، لغو قراردادهای موقت|، ایمنی درمحل کار، پرداخت بموقع حق بیمه، حق سنوات، حق عائله مندی، حق مسکن، عیدی، پاداش، حق اضافه کاری،حق ایاب وذهاب و پیشگیری ازاخراج آنان به بهانه های واهی می باشند.

828

کانون دفاع از حقوق بشر در ایران

   کمیته دفاع از حقوق زنان